2月27日下午，煤勘集团一零四公司召开了中层正职干部试用期满考核会议，考核组组长、党委副书记穆平心同志主持会议，公司领导及中层以上干部参加了会议。

会上，分别听取了试用期满中层干部从德、能、勤、绩、廉五个方面，就一年来的履职情况、主要业绩、存在不足和下一步工作打算作的述职报告。述职结束后，与会人员采取无记名投票的方式分别对中层干部进行了民主测评并开展个别谈话。

穆平心指出，公司中层干部试用期满考核工作，既是干部选拔任用工作注重群众公认的内在要求，也是以工作实绩为导向进一步激发干部干事创业动力的具体举措。同时对11位干部任职以来的履职情况和在各项重点工作中的表现给予充分肯定。

穆平心要求，公司中层干部是推动、支撑公司发展的中流砥柱和中坚力量、应当珍惜难得机遇，倍感责任重大、压力紧迫，在今后的工作中更加主动作为担当、勇于提升自我，继续保持良好作风、发挥带头作用，为公司事业发展做出更大贡献。 

穆平心强调，今后，公司党委将切实按照干部选拔任用工作条例相关规定和干部队伍建设新要求，加大年轻干部的培养选拔力度，统筹使用好各年龄段干部，着力建设高素质干部队伍，为推动公司事业发展提供坚强组织保障。

作者：宋薇